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美国中文网记者李州波士顿报道 波士顿2024年青少年暑期就业项目正式开放了，今年，波士顿市府在青少年就业方面投入了迄今为止史上最大的一笔拨款，工作岗位数量也将创记录，超过1万个。
此外，今年也将往年申请者的年龄范围扩大，从14到18岁，扩展到14到24岁，并且在美国可合法工作的年轻人就可以申请，但需要注意的是大部分工作要求申请者是波士顿居民。
为简化和完善申请过程，今年波士顿还首次推出了一个新的申请平台，名为futureBOS。根据过去几年的数据显示，如果在4月30日之前申请了至少三份工作，你有70%的机会被录用。许多工作都很有竞争力，而且很快就会被填补，因此越早申请约好。
从波士顿市府、非营利性组织到私营企业，涉及的行业领域也是多种多样。由于疫情，不同岗位将会有在家办公和在工作岗位工作两种模式，这也利于弱势青少年获得就业机会。
波士顿青年就业和机会办公室还将于3月23日上午11点至下午3点在雷吉•刘易斯中心(Reggie Lewis Center)举办大型的青少年招聘会(Youth Job and Resource Fair)。青少年将有机会与200多个暑期雇主建立联系，获得就业申请帮助。
另外，包括波士顿华埠在内的六个社区还会分别举办招聘会。
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