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科技人才竞赛升级 中国公司挺进硅谷全力加载大数据AI精英
2018-03-17 07:34    
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过去几年,服务业不仅构成的中国经济新动能,也彻底改变了人们的生活。在北京,像快递、打车和外卖这些服务行业的高速发展,让这里的生活从未如此便利。我现在所在的就是中国最大的出行公司滴滴出行,这家在2012年才成立的公司已经在短时间内成长为中国估值最高的未上市互联网公司之一。

对于滴滴在短时间内的迅速成长,该公司总裁柳青曾经总结称,一切都是因为人才。像所有快速成长的中国互联网公司一样,滴滴不仅吸引着越来越多本土年轻人才的加入,也让不少海外人才看到的快速成长的机会。2015年,原本在亚马逊西雅图总部工作的冯晓勤毅然辞职,选择加入滴滴,回到中国发展。现在的冯晓勤担任着滴滴人力资源高级总监之职,其职责之一就是帮滴滴在竞争激烈的科技人才市场中网络精英。这其中,对海外人才,尤其是北美地区的高科技人才的吸引是冯晓勤及其团队工作的重中之重。

随着经济结构转型升级,人才的重要性随之凸显。中美科技巨头之间的人才竞赛也日益激烈。业内相关统计数据显示,中国大型科技公司为顶尖科技人才提供的薪酬水平已经逼近甚至超过美国科技巨头。在薪资待遇之外,滴滴和不少中国科技公司一样,也在不断思索其它个性化的人才吸引措施。去年,滴滴直接在硅谷建立研发中心,在全球科技重镇与其它巨头们展开近距离的人才对抗。

今年中国两会期间,人工智能+被写进政府工作报道。在可预见的未来,中国市场对人工智能和大数据领域的各类人才需求将随之增长,滴滴也已经摩拳擦掌,准备迎接新一轮的人才竞赛。美国中文电视两会特派报道组北京报道。
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